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Arquiteto(A) De Desenvolvimento

EM Assessoria Estrategica

São PauloFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

VAGA: ARQUITETO(A) DE DESENVOLVIMENTO — RP1

PSA Arquitetura | 1 vaga | Modelo PJ | Híbrido | São Paulo/SP

Sobre a oportunidade

A PSA Arquitetura busca um(a) Arquiteto(a) de Desenvolvimento — RP1 para integrar a equipe responsável pelo desenvolvimento de projetos residenciais e de uso misto de alto padrão.

Procuramos um(a) profissional com boa base técnica, domínio das ferramentas de projeto, atenção aos detalhes e interesse em ampliar sua atuação nas etapas de desenvolvimento, compatibilização e documentação executiva.

A posição terá participação direta na produção e evolução dos projetos, trabalhando em colaboração com arquitetos sêniores, coordenação, projetistas complementares e demais profissionais envolvidos.

Missão da posição

Desenvolver e documentar projetos arquitetônicos com precisão, qualidade e consistência técnica, apoiando as etapas de AP, EXEC e LO e contribuindo para a compatibilização entre arquitetura e disciplinas complementares.

O(a) profissional deverá assegurar que desenhos, modelos e documentos estejam atualizados, organizados e alinhados às premissas arquitetônicas, às orientações da coordenação, às normas técnicas e aos padrões internos da PSA Arquitetura.

Principais desafios

  • Desenvolver projetos com precisão e atenção aos detalhes;
  • Compreender eaplicar corretamente as diretrizes técnicas recebidas;
  • Manter coerência entre modelos, desenhos, detalhes, pranchas e documentos;
  • Apoiar a compatibilização entre arquitetura e projetos complementares;
  • Identificar inconsistências e comunicar dúvidas ou riscos com antecedência;
  • Administrar revisões, ajustes e demandas simultâneas;
  • Evoluir tecnicamente por meio das orientações e revisões realizadas pela equipe;
  • Atender aos prazos estabelecidos sem comprometer a qualidade das entregas.

Responsabilidades

  • Desenvolver projetos arquitetônicos nas etapas de AP, EXEC e LO, conforme direcionamento técnico;
  • Elaborar e atualizar plantas, cortes, fachadas, ampliações, detalhamentos e demais documentos de projeto;
  • Apoiar o desenvolvimento de soluções técnicas e construtivas;
  • Modelar e documentar projetos em Revit;
  • Trabalhar de acordo com os padrões BIM, templates, bibliotecas e procedimentos definidos pela empresa;
  • Garantir que os modelos estejam organizados, atualizados e coerentes com os documentos emitidos;
  • Apoiar a elaboração de projetos executivos completos;
  • Participar dacompatibilização entre arquitetura, estrutura, instalações e demais projetos complementares;
  • Sobrepor e analisar informações das diferentes disciplinas, identificando possíveis interferências;
  • Registrar incompatibilidades, dúvidas e pendências encontradas durante o desenvolvimento;
  • Realizar os ajustes necessários após a definição das soluções pela liderança técnica;
  • Aplicar normas técnicas, requisitos legais e diretrizes internas nos projetos;
  • Apoiar a verificação de acessibilidade, circulação, segurança, dimensões, áreas técnicas e demais condicionantes;
  • Consultar e interpretar legislação, normas e documentos de referência relacionados ao projeto;
  • Participar dereuniões internas e reuniões de compatibilização quando solicitado;
  • Organizar arquivos, pranchas, modelos, referências e documentos técnicos;
  • Manter o controle das revisões e assegurar a utilização das versões corretas;
  • Incorporar comentários e ajustes decorrentes das revisões realizadas pelos profissionais sêniores ou pela coordenação;
  • Executar verificações de qualidade antes de encaminhar materiais para revisão;
  • Cumprir cronogramas e informar antecipadamente eventuais riscos de atraso;
  • Acompanhar aspendências sob sua responsabilidade até a conclusão;
  • Colaborar coma equipe, compartilhando informações relevantes e apoiando as entregas coletivas;
  • Buscar evolução técnica contínua e incorporar os aprendizados recebidos ao longo dos projetos;
  • Preservar o padrão de qualidade arquitetônica e técnica estabelecido pela PSA Arquitetura.

Requisitos obrigatórios

  • Formação completa em Arquitetura e Urbanismo;
  • Experiência comprovada no desenvolvimento de projetos arquitetônicos;
  • Vivência nas etapas de AP, EXEC e LO;
  • Experiência com projetos residenciais ou de uso misto de alto padrão;
  • Conhecimento de projeto executivo e detalhamento construtivo;
  • Vivência em compatibilização de arquitetura com estrutura, instalações e demais disciplinas;
  • Conhecimento das principais normas técnicas e legislações aplicáveis aos projetos;
  • Conhecimento das exigências relacionadas à Prefeitura, ao Corpo de Bombeiros e aos demais órgãos envolvidos;
  • Domínio de Revit para modelagem e documentação;
  • Conhecimento dos conceitos e processos de trabalho em BIM;
  • Capacidade deleitura e interpretação de projetos complementares;
  • Organização, atenção aos detalhes e responsabilidade com prazos;
  • Disponibilidade para atuação no modelo híbrido em São Paulo/SP;
  • Disponibilidade para contratação no modelo pessoa jurídica — PJ.

Competências técnicas esperadas

  • Desenvolvimento de projetos arquitetônicos;
  • Modelagem e documentação em Revit;
  • Conhecimento de processos BIM;
  • Elaboração deplantas, cortes, fachadas e detalhes;
  • Conhecimento de projeto executivo;
  • Leitura de projetos complementares;
  • Compatibilização multidisciplinar;
  • Aplicação de normas técnicas e requisitos legais;
  • Organização de arquivos, revisões e documentos;
  • Controle de qualidade das próprias entregas.

Diferenciais

  • Experiência em escritórios de arquitetura ou empresas que atuem com empreendimentos de alto padrão;
  • Vivência com projetos de maior escala ou complexidade;
  • Experiência com processos de aprovação e legalização em São Paulo;
  • Conhecimento de ferramentas complementares ao Revit;
  • Experiência com famílias, bibliotecas e padrões de modelagem;
  • Conhecimento de ferramentas de coordenação e verificação BIM;
  • Vivência com acompanhamento de obra ou suporte técnico à execução;
  • Portfólio comexemplos de documentação executiva e detalhamento construtivo.

O que esperamos desse(a) profissional

Buscamos um(a) arquiteto(a) cuidadoso(a), responsável e comprometido(a) com a qualidade das informações que produz. O(a) profissional deverá ter capacidade de transformar orientações em entregas consistentes, reconhecer quando uma questão precisa ser aprofundada e comunicar possíveis interferências ou riscos.

Esperamos disposição para aprender, colaborar e ampliar progressivamente a autonomia técnica, assumindo responsabilidades cada vez maiores conforme sua evolução na função.

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