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Social media pleno

Framework

Belo HorizonteFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

Somos a Framework! Evoluímos grandes marcas em todo o mundo com transformação digital e crescemos continuamente através de agilidade, design e tecnologia.

 

Fazer parte do nosso time é saber que a sua jornada será de desafios reais, de crescimento contínuo e de contato diário com referências em tecnologia. Vem com a gente!

 

*Todas as nossas vagas são abertas para PCDs!

 

Benefícios? É claro que temos!

Vale alimentação e refeição no cartão Sólides Benefícios com mais de R$ 1.200,00 mensais

Auxílio home office no valor de R$ 150,00 mensais 

Você decide entre vale-transporte ou vale-combustível, no caso de vagas híbridas e presenciais

Plano de saúde e auxílio odontológico de alta qualidade

Seguro de vida que cobre doenças ocupacionais

Participação nos lucros

Total Pass para se manter saudável

Trib Pass para trocar moedas digitais por hospedagens e passagens aéreas com cobertura mundial

Licença maternidade estendida: 180 dias 

Licença paternidade estendida: 30 dias 

Desconto em consultas nutricionais 

Desconto em terapia online

Clube de benefícios para quem gosta de comprar com descontos

Knowledge transfer através do Frame KT

Bonificação por indicação de novos colaboradores

 

E não paramos por aí!

Horário flexível

No dress code

Nas pausas presenciais, fique à vontade para comer pães, bolos e frutas

Ambiente leve, flexível e cultura colaborativa.

 

E qual será a sua missão na Framework?

Sua missão principal será construir e consolidar o posicionamento digital dos diretores da Framework, transformando suas trajetórias e visões de negócio em autoridade de mercado nos perfis pessoais do Instagram e LinkedIn. Você será responsável por traduzir a voz de cada liderança em uma narrativa autêntica, consistente e estratégica, fortalecendo o personal branding executivo como ferramenta de negócio e geração de reputação para a empresa.

  • Desenvolver e executar o planejamento estratégico de conteúdo para os perfis pessoais dos diretores no Instagram e LinkedIn;
  • Adaptar tom de voz, formato e linguagem para cada perfil de liderança, respeitando a individualidade de cada executivo;
  • Criar pautas e roteiros que conectem vivências, opiniões e bastidores dos diretores às conversas relevantes do mercado de tecnologia;
  • Acompanhar de perto a rotina das lideranças para captar conteúdo em tempo real (eventos, palestras, viagens, reuniões estratégicas);
  • Gerenciar calendário editorial, aprovações e fluxo de publicação junto aos diretores;
  • Monitorar performance dos perfis e apresentar relatórios com recomendações de ajuste de estratégia;
  • Acompanhar tendências de LinkedIn e Instagram voltadas a perfis de liderança e social selling;Atuar como ponte entre a área de marketing e a diretoria, garantindo alinhamento entre posicionamento pessoal e institucional.

O que é preciso para fazer parte do time?

  • Formação completa em Comunicação Social, Publicidade, Marketing, Jornalismo ou áreas correlatas;
  • Experiência com planejamento estratégico de redes sociais (Instagram e LinkedIn), podendo ser em perfis de marca e/ou de pessoas;
  • Facilidade para adaptar linguagem e tom de voz a diferentes contextos e personas;
  • Organização para gerenciar múltiplos perfis, agendas e fluxos de aprovação simultaneamente;

Será um diferencial se você:

  • Experiência com gestão de redes sociais para pessoas físicas, como perfis de C-levels, diretoria, especialistas e/ou influenciadores (diferencial importante para a vaga);
  • Experiência prévia em ghostwriting para executivos ou perfis de autoridade;
  • Interesse por Inteligência Artificial, utilizando ferramentas de IA para otimizar desde o brainstorming até a produção final de conteúdo;
  • Conhecimento em ferramentas de criação e edição, como Figma e CapCut;
  • Familiaridade com estratégias de Social Selling e construção de autoridade no LinkedIn;
  • Vivência em agências, consultorias ou empresas de tecnologia;
  • Repertório em storytelling pessoal e branding executivo;
  • Inglês intermediário ou avançado, para acompanhar tendências internacionais e, eventualmente, apoiar a produção de conteúdos em outros idiomas. 

A NOSSA EVOLUÇÃO É CRESCENTE!

E, para acompanhar esse crescimento, precisamos de pessoas que agreguem propondo ideias, soluções e desafios! 

Gostou da oportunidade? Vamos juntos e faça parte da nossa história! #vempraframe

 

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