&34;Tech Lead1012623&34;

Quem Somos

A Dexian, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.

Iniciamos no Brasil 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 50 clientes de diferentes setores da economia. Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de contratação e solução de TI e estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, recursos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação, avançar em soluções de mão-de-obra e transformar a infraestrutura tecnológica. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP).

Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.

O que esperar de nós

Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os maiores e melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas.

Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparência, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. Compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar!

Que tal desenvolver sua carreira conosco?

A Dexian incentiva a DIVERSIDADE. Nossas oportunidades também estão disponíveis para candidatura de pessoas com deficiência e reabilitados.

Detalhes do projeto

Como Tech lead você será REFERÊNCIA TÉCNICA dos projetos de desenvolvimento de soluções educacionais. Deverá ter entendimento do escopo e detalhamento dos requisitos, planejamento e gestão da execução, englobando comunicação, negociações (prazo, custo, escopo), construção e acompanhamento de cronograma, mapeamento e gestão de riscos.

O que esperar do seu dia a dia de trabalho

• Ser o mentor do time.
• Tracionar demandas com as áreas de TI e outras.
• Gestão de pessoas.
• Gestão de cronogramas.
• Gerenciar as entregas.
• Estipular prazos / negociar.

O que você precisa ter

• Graduação completa.
• Conhecimento em Engenharia de desenvolvoimento.
• Vivência no desenvolvimento, suporte e evolução de aplicações utilizando frameworks modernos (React, Node.Js, Spring Boot, Python, PHP).
• Vivência no desenvolvimento e suporte de integrações nos padrões API RESTful.
• Capacidade de entender de sistemas distribuídos utilizando DDD (Domain-Driven Design), garantindo resiliência com estratégias de Observabilidade e Mensageria (Kafka/RabbitMQ / Azure Service Bus).
• Vivência em ambientes Cloud (Azure, AWS ou GCP) com foco em infraestrutura como código, Docker e orquestração com Kubernetes.
• Experiência com bancos relacionais (MySQL/PostgreSQL) e não relacionais (MongoDB/Redis/Cosmos DB), focando em performance e segurança de dados.

Será um destaque seu perfil com

• Experiência prévia no mercado de Educação Digital ou Ensino Superior.
• Domínio em cultura DevOps e práticas de integração automatizada de código (Pipelines / CI/CD).
• Visão arquitetural, com capacidade de análise e discussão para tomadas de decisão no que tange à construção de aplicações e / ou integrações com soluções de mercado em geral.

Onde você vai trabalhar?

Celebramos a troca, relações e o poder do contato. Regime Híbrido em Curitiba/PR, atuando 2x presencialmente na semana.