Sesi/pe cód. 160 assistente administrativo
DEPARTAMENTO REGIONAL DE PERNAMBUCO DO SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA – SESI/PE
Job Description
Pronto para dar o próximo passo na sua carreira?
Seu talento pode ser exatamente o que estamos procurando. Vem fazer parte do nosso time!
SESI/PE CÓD. 160 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
Antes de realizar sua inscrição, leia atentamente as Regras do Processo Seletivo do SESI, disponíveis ao final desta página.
INSCRIÇÕES
Período: 21/08 a 24/08/2026
Cargo/Função: Assistente Administrativo
Código da Vaga: 160
Local de Atuação: Polo Automotivo - Goiana
Detalhes da Oportunidade
- Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata por prazo indeterminado).
- Em conformidade com os Decretos nº 3.298/99 e nº 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência (PCD).
- Banco de Talentos: validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da instituição. Durante esse período, candidatos poderão ser convocados para oportunidades em outras unidades da mesma região, podendo haver variações de benefícios, horários ou carga horária.
Requisitos
- Formação acadêmica obrigatória: Ensino Médio Completo
- Requisito Adicional: Experiência comprovada em rotinas administrativas de Saúde e Segurança Ocupacional, incluindo acompanhamento de PCMSO, agendamento/controle de exames ocupacionais.
- Experiência obrigatória: Mínimo de 6 meses na área
- Requisito desejável: Experiência no segmento de industrial e conhecimento em Excel em nível intermediário/avançado.
- Disponibilidade para viagens.
- Competências técnicas:
. Conhecimento de rotinas administrativas
. Conhecimento de Técnicas de redação
. Habilidade no atendimento ao público
. Pacote Office
Principais Atividades:
· Realizar atendimento e orientação à clientela
· Dar apoio ao envio de correspondências e documentos
· Protocolar, organizar e manter atualizado arquivos de documentos.
· Receber, anotar, fornecer e repassar informações a públicos diversos.
· Realizar agendamento e reservas.
· Apoiar rotinas financeiras, contábeis e gerenciais.
· Realizar procedimentos de compra e controle de estoque.
· Controlar o uso de materiais, equipamentos, acervos, transferências e baixa patrimonial.
· Aferir e alimentar o sistema eletrônico de ponto.
· Compilar dados estatísticos e alimentar sistemas informatizados.
· Realizar e manter atualizado o cadastro de clientes
· Executar rotinas de recebimento de taxas.
· Informar necessidades de manutenção corretiva em equipamentos da área.
· Manter limpeza, higienização e conservação do equipamento e ambiente de trabalho.
O que oferecemos
- Remuneração: 2.058,40
- Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h48
- Benefícios: Vale Alimentação/Refeição R$ 937,20; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Previdência Privada; Day Off; Auxílio-creche; AFUSFI; Plano de Carreira; Universidade Corporativa; Desconto em serviços do SESI, SENAI, FIEPE e IEL; Desconto em empresas parceiras.
Etapas do Processo Seletivo
Toda a comunicação será realizada exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!
- Inscrição e preenchimento do formulário curricular (etapa obrigatória para validação da candidatura).
- Análise curricular.
- Entrevista comportamental (podendo ocorrer em conjunto com a técnica).
- Entrevista técnica
- Análise documental.
- Compliance.
- Finalização e divulgação do resultado.
Critérios de desempate:
- Candidatos PCD;
- Maior nota na entrevista com o gestor;
- Maior tempo de experiência na área;
- Melhor desempenho geral nas etapas.
Importante: Todas as etapas são eliminatórias. O não cumprimento de qualquer uma delas resultará na desclassificação do(a) candidato(a).
Por que trabalhar conosco?
No SESI Pernambuco, acreditamos no poder da educação, da saúde e da inovação para transformar vidas e fortalecer a indústria.
Você fará parte de um ambiente colaborativo, dinâmico e orientado ao desenvolvimento contínuo, com oportunidades reais de crescimento profissional.
Valorizamos a diversidade e a inclusão todas as nossas vagas são abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.
Requisitos desejados:
Formação Acadêmica Obrigatória: Ensino Médio Completo
Experiência Obrigatória: Experiência comprovada em rotinas administrativas de Saúde e Segurança Ocupacional, incluindo acompanhamento de PCMSO, agendamento/controle de exames ocupacionais.
Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses na área.