Environment, Health and Safety Manager
Shirley Parsons
Job Description
The Role Reporting to the Senior Director, Environmental Health & Safety, the selected candidate will provide strategic and operational leadership for all EHS activities within Quebec. This individual will work closely with management teams to implement safety programs, investigate incidents, monitor compliance, and drive continuous improvement initiatives. The role requires a collaborative leader who can influence stakeholders at all levels while maintaining a strong focus on prevention, employee engagement, and operational excellence.
Key Responsibilities Develop, implement, and continuously improve health and safety programs, policies, procedures, and initiatives across Quebec operations. Lead incident investigations, identify root causes, and implement corrective actions to reduce risk and prevent recurrence. Ensure compliance with applicable occupational health and safety legislation, regulatory requirements, and company standards.
Partner with operational leaders to strengthen safety culture through coaching, training, performance analysis, and employee engagement initiatives. Monitor safety performance metrics, analyze trends, and provide recommendations to support continuous improvement and business objectives. Qualifications University degree or college diploma in Occupational Health & Safety, Environmental Science, Engineering, Industrial Hygiene, or a related field.
Professional designation such as CRSP, NCSO, CSO, CSP, CIH, or equivalent certification. 10–15 years of progressive EHS experience within construction, industrial, or service-based environments. Strong knowledge of occupational health and safety legislation, incident investigation methodologies, and regulatory compliance programs. Fully bilingual in English and French, with excellent communication, leadership, and stakeholder management skills.
Le rôle Relevant du Directeur principal, Environnement, Santé et Sécurité, le ou la titulaire du poste assurera le leadership stratégique et opérationnel des programmes EHS pour les activités du Québec. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes de gestion afin de promouvoir une culture de sécurité proactive et d'assurer l'intégration des meilleures pratiques dans les opérations quotidienn es.Le poste requiert une forte capacité d'influence, un excellent sens du leadership et une approche collaborative axée sur les résultats. Principales responsabilités Développer, implanter et améliorer les programmes, politiques, procédures et initiatives en santé, sécurité et environnement.
Diriger les enquêtes d'incidents, identifier les causes fondamentales et mettre en œuvre les mesures correctives appropriées. Assurer la conformité aux exigences législatives, réglementaires et aux normes internes de l'entreprise. Accompagner et conseiller les gestionnaires dans le développement d'une culture de prévention forte et durable.
Analyser les indicateurs de performance SST, recommander des améliorations et soutenir les initiatives d'amélioration continue. Qualifications Diplôme universitaire ou collégial dans un domaine pertinent (santé et sécurité au travail, environnement, génie, hygiène industrielle ou discipline connexe). Certification professionnelle telle que CRSP, NCSO, CSO, CSP, CIH ou équivalent.
Minimum de 10 à 15 ans d'expérience progressive en santé, sécurité et environnement dans les secteurs de la construction, industriel ou des services. Solide connaissance des lois et règlements en santé et sécurité ainsi que des pratiques d'enquête et de gestion des risques. Bilinguisme français-anglais essentiel, accompagné d'excellentes compétences en communication, leadership et gestion des parties prenantes.