Analista de Talent Acquisition

O que você fará:

• 
  Conduzir o processo de atração e seleção para diferentes áreas e níveis de cargos, desde o mapeamento do perfil até a escolha e proposta para o candidato finalista
• ;Desenvolver relacionamento com os principais clientes internos, áreas de RH e candidatos
• ;Criar e divulgar anúncios de vagas em diferentes plataformas
• ;Entrevistar talentos e validar aderência comportamental, cultural e técnico com a oportunidade
• ;Conduzir processos seletivos focados em diversidade
• ;Acompanhar e dar suporte aos novos colaboradores
• ;Abrir chamado para solicitações de acesso
• ;Buscar e sugerir tendências ou práticas para atração e seleção
• ;Conhecer o mercado de atuação, cultura e valores centrais da empresa para desenvolver as melhores estratégias para atração e seleção de talentos

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O que você precisa ter

• :✔
  Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas correlat
• as;Diferencial ter Inglês e/ou espanh
• ol;Desejável vivência anterior em agências de publicida