Responsable de Sistemas - Concentric Recruitment

Puesto: Responsable de Sistemas

Tipo de empresa: Cliente final

Ubicación: Madrid

Modelo de trabajo: Híbrido (3 días en oficina / 2 días en remoto)

Rango salarial: 60.000 € – 75.000 € + bonus

Estamos buscando un Responsable de Sistemas e Infraestructura para incorporarse a uno de nuestros clientes finales en Madrid.

Reportando directamente a la Directora de IT, tendrás un papel clave en la gestión y evolución del área de sistemas e infraestructura, combinando liderazgo de equipo, gestión de proveedores y responsabilidad sobre la operación tecnológica.

Liderarás un equipo interno de 4 personas y serás responsable de garantizar la estabilidad y continuidad de los sistemas, establecer prioridades, gestionar incidencias e impulsar mejoras en la infraestructura tecnológica.

Además, coordinarás proveedores externos y participarás en diferentes proyectos de evolución, optimización y modernización de los sistemas.

Buscamos un perfil con una base técnica sólida, capacidad de liderazgo y autonomía, que pueda coordinar equipos y proveedores y actuar como referente técnico dentro de la organización.

Lo que buscamos en ti

• Experiencia liderando equipos de sistemas o infraestructura
• Capacidad para coordinar equipos técnicos, proveedores y stakeholders internos
• Criterio técnico para analizar incidencias complejas y detectar rápidamente si el problema viene de comunicaciones, servidores, bases de datos, infraestructura o aplicaciones
• Experiencia en entornos Microsoft y Linux
• Experiencia en Azure, incluyendo administración, soporte y proyectos de migración a la nube.
• Conocimiento avanzado de Windows Server
• Experiencia con herramientas de monitorización

Qué valoramos especialmente

• Ownership real: buscamos una persona que se haga responsable de los problemas de principio a fin, entienda la causa raíz de las incidencias y movilice a las personas necesarias hasta conseguir una solución
• Perfil hands-on: buscamos a alguien que, cuando sea necesario, pueda bajar al detalle técnico, involucrarse directamente en la resolución de incidencias y apoyar al equipo hasta encontrar una solución.
• Liderazgo de proveedores y proyectos: experiencia coordinando proveedores externos y proyectos de infraestructura, asegurando el cumplimiento de plazos, compromisos, calidad de entrega y niveles de servicio.
• Liderazgo y capacidad de influencia: una personalidad asertiva, con criterio propio y capacidad para tomar decisiones, que pueda convertirse en la mano derecha del Director de IT y en un referente para el equipo.

Próximos pasos

Si esta posición te interesa y crees que tienes la experiencia necesaria, contáctame directamente.

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