IT Cloud & Automation Engineer - Remoto

Buscamos incorporar un/a IT Cloud & Automation Engineer para participar en proyectos relacionados con Cloud, Observabilidad y Automatización (COA).

Buscamos un perfil técnico con experiencia en entornos Cloud y automatización, orientado a la mejora continua, la resolución de problemas y el mantenimiento de plataformas tecnológicas.

¿Cuál será tu misión?

Participar en el mantenimiento y evolución de plataformas Cloud, automatizando procesos, mejorando la observabilidad de los sistemas y colaborando en las actividades de soporte preventivo y proyectos asociados al área de Cloud, Observabilidad y Automatización.

Competencias principales:

• Mantenimiento de la plataforma Cloud (Azure/AWS).
• Automatización y mejora continua de procesos.
• Colaborar activamente en la ejecución de las actividades del soporte preventivo.
• Participar en actividades de proyecto asociadas al perfil COA (Cloud/Observability/Automation).

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable para un cliente de primer nivel.
• Entorno profesional y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Formación continua y acceso a nuevas tecnologías.
• Modalidad Remota.

Requisitos mínimos

IT con perfil de Cloud y automatización con las siguientes características:

• Monitorización y observabilidad (Nagios/Centreon, Prometheus/Grafana/InfluxDB, ELK/OpenSearch, Filebeat).
• Automatización (Ansible, Jenkins, Rundeck).
• Contenedores (Kubernetes, OKD/OpenShift, Docker, Helm).
• Lenguajes (Java, Python/Perl, UNIX/Linux shell script).
• Valorable Middleware JEE (Weblogic y/o JBoss EAP).

Capacidades:

• Responsabilidad individual (que asuma y persiga sus tareas y competencias)
• Analítica (analizar y enfocar los problemas hacia una correcta resolución)
• Buenas habilidades comunicativas.

Si eres un/a profesional Cloud & Automation y quieres participar en proyectos de automatización, observabilidad y evolución de plataformas, ¡queremos conocerte!

Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).