Innovation Intelligence Specialist - Lisboa

A Grafton Recruitment é uma empresa de recrutamento diversificada da Gi Group. Somos especializados no recrutamento tanto para o setor privado como para o setor público, apoiando na integração de profissionais a todo o espetro de negócios e indústrias.

Estamos à procura de um/a Innovation Intelligence Specialist para Direção de Inovação, Marketing e Estratégia de cliente conceituado no mercado do Retalho Alimentar!

Se tens paixão por tendências, insights de mercado, vigilância tecnológica e gostas de transformar informação em decisões estratégicas, esta oportunidade é para ti

Funções:

• Monitorizar tendências e movimentações do mercado (várias fontes)
• Identificar e analisar tendências para suportar o processo de inovação
• Produzir relatórios de tendências e documentos de análise para projetos em curso
• Contribuir para cenários futuros e novas oportunidades
• Gerir fontes de conhecimento (incl. plataforma MIND e outras)
• Organizar Sessões de Partilha de Conhecimento no programa interno de inovação
• Criar desafios estratégicos e ações de engagement com a comunidade de inovação
• Integrar novas ferramentas de AI na recolha, tratamento e síntese de informação

Requisitos:

• Licenciatura/Mestrado (Gestão, Marketing, Economia ou similar)
• 3–6 anos em inovação/research/marketing (preferencial)
• Experiência em retalho alimentar
• Problem-solving mindset + proatividade + pensamento crítico
• Bom inglê
• Excelente comunicação oral e escrita
• Forte capacidade de extrair dados de plataformas de vigilância de mercado
• Utilizador/a avançado/a de PowerPoint e Excel

Oferta:

• Contrato direto com o cliente
• 40h semanais
• 100% presencial
• Parque das Nações
• No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 32.000€ brutos/ ano.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em