Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Pharmakometrie
Paul-Ehrlich-Institut
Job Description
Das Paul-Ehrlich-Institut ist eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, zuständig für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln sowie für Forschung im Bereich der Life Sciences. Durch die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren ist das Institut ein kompetenter Ansprechpartner für Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft.
Für das Fachgebiet SBD5 "Data Science und Methoden" wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wissenschaftliche Mitarbeiterin / ein Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Pharmakometrie gesucht.
Aufgaben- Bewertung pharmakometrischer Aspekte und Methoden sowie ggf. Auswertung eingereichter Daten zu MIDD (Model-informed drug development) mittels:
- PopPKPD (Populations-Pharmakokinetischen-Pharmakodynamischen Ansätzen)
- QSP (Quantitative Systems Pharmacology)
- verwandten Modellierungsansätzen im Rahmen von Zulassungsanträgen, bei der wissenschaftlichen Beratung von Arzneimittelentwicklern (national/europäisch) und bei der Genehmigung klinischer Prüfungen
- Unterstützung der Forschung im Bereich mathematischer Modellierung
- Mittelfristig erwünscht:
- Vertretung des Instituts in nationalen/internationalen Gremien
- Mitarbeit an der Entwicklung regulatorischer Leitlinien für biomedizinische Arzneimittel und deren Etablierung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) der Pharmazie, Humanmedizin, einer Naturwissenschaft, Mathematik oder eines verwandten Studiengangs
- Promotion wünschenswert
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrung in der Pharmakometrie
- Expertise in der Anwendung von Software zur Datenanalyse und mathematischer Modellierung (z. B. NONMEM, Monolix, R, Simcyp)
- Ausgeprägtes Interesse an klinischen und pharmakologischen Fragestellungen
- Regulatorische Erfahrung von Vorteil
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Befristetes Beschäftigungsverhältnis (3 Jahre)
- Teilzeitbeschäftigung grundsätzlich möglich
- Eingruppierung nach E 14 TVöD (Teil I der Anlage 1 des TVEntgO Bund); Stufe richtet sich nach persönlichen Erfahrungen
- Flexible Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeiten, Teilzeitmodelle)
- Hybrides Arbeiten (bis zu 60 % remote)
- Umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Jobticket
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Kinderbetreuungsplätze, Fortbildungsmöglichkeiten)
Hinweis: Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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