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Planejamento E Estratégia Criativa Em Marketing | Supervisor

BUZZCLUB

São PauloFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

Local: São Paulo (híbrido)

Remuneração: compatível com o mercado

Carga horária: 40h semanais

Início: Imediato


Sobre a vaga:

Na BUZZCLUB, a gente não faz publi, faz cocriação! Acreditamos em cocriação com verdade, campanhas com propósito e influenciadores que geram conversa — não só cliques.

Se você ama cultura digital, é viciado(a) em descobrir creators diferentes, acompanha tendências e quer aprender no centro do mercado, esse estágio é pra você.

Você vai participar dos bastidores das campanhas que moldam a conversa nas redes, com um time que entrega com excelência e se diverte no processo.


O que você vai aprender e fazer na prática:

  • Vida aos briefings de influência e social com visão de negócio e cultura, destravando oportunidades desde o primeiro insight.
  • Mergulhar no universo das marcas analisando comportamento, creator economy, dados, concorrência e tendências para transformar informação em estratégia viva.
  • Liderar o pensamento estratégico de marketing de influência, social media e ativações de marca transformando em campanhas, projetos especiais e movimentos proativos, conectando objetivos de negócio a narrativas social-first e creator-led.
  • Traduzir metas em ideias que performam, engajam e escalam.
  • Criar territórios criativos, conceitos e histórias pensados para feeds, timelines e comunidades, desenhando jornadas completas de conteúdo e experiência do pré ao pós-campanha.
  • Co-criar formatos, roteiros e ativações com creators, sempre validando relevância cultural, autenticidade e potencial de impacto.
  • Experte em influência, social media e creator economy, antecipando trends, ativações, plataformas e novos códigos de linguagem.
  • Transformar sinais culturais em playbooks, frameworks e POVs que mantenham a agência sempre one step ahead.
  • Curar e orquestrar squads de influenciadores com foco em brand fit, narrativa, performance e credibilidade. Indo além de números, views e seguidores, garantindo que cada creator ou conteúdo esteja no lugar certo, com a mensagem certa.
  • Liderar e desenvolver o time de planejamento como uma verdadeira creative intelligence unit, elevando repertório, pensamento estratégico e velocidade de entrega.
  • Conduzir projetos end-to-end, mantendo ritmo, clareza e excelência criativa em escala.
  • Orquestrar campanhas integradas e social-native, conectando influência, conteúdo, mídia e dados em parceria direta com Criação, Atendimento, BI, Conteúdo. Comercial e parceiros externos. Ter autonomia para decidir, apresentar e defender caminhos estratégicos.
  • Analisar performance, impacto cultural e resultados de negócio, traduzindo KPIs, métricas e ROI em aprendizados acionáveis, otimizações contínuas e novas oportunidades de crescimento para marcas e creators.
  • Atuar na linha de frente de pitches, novos negócios e apresentações estratégicas, posicionando a agência como referência em influência e social media no mercado.
  • Evoluir processos, metodologias e formas de trabalho com mentalidade digital, data-driven e culture-led, construindo estratégias relevantes para o agora e prontas para o próximo movimento.


Requisitos:

  • Ter vivência real em estratégias de influência e social media de pelo menos 5 - 8 anos. Com experiência prática em campanhas que nasceram no feed, ganharam escala e geraram impacto para marcas.
  • Ter passado por ambientes criativos e dinâmicos, onde timing, cultura e decisão rápida fazem parte do jogo.
  • Saber transformar metas de negócio em ideias que fazem sentido para pessoas, plataformas e creators não apenas em planos no papel.
  • Entender a creator economy como ecossistema vivo, acompanhando movimentos, formatos, comunidades e mudanças de comportamento em tempo real.
  • Ter olhar afiado para curadoria de influenciadores, indo além de seguidores e métricas óbvias, avaliando narrativa, relevância cultural e afinidade real com marcas.
  • Conseguir pensar grande sem perder o controle da execução, conduzindo projetos do insight ao pós-campanha com clareza e ritmo.
  • Já ter liderado ou desenvolvido pessoas, compartilhando repertório, visão estratégica e padrão de qualidade.
  • Transitar bem entre criação, conteúdo, mídia, dados, atendimento e comercial, conectando pontos e destravando soluções.
  • Ter intimidade com números, métricas e indicadores, usando dados como ferramenta de decisão — não como fim em si.
  • Ter jogo de cintura e segurança para conduzir conversas estratégicas, apresentações e decisões com clientes e lideranças.
  • Escrever e falar bem, com clareza, argumento e storytelling que convence.
  • Ser naturalmente curioso(a), conectado(a) à cultura digital, tendências, comportamento e novos códigos de linguagem.
  • Funcionar bem em ambientes em constante transformação, onde o plano evolui e a estratégia se adapta.
  • Inglês a ponto de absorver tendências globais, referências e benchmarks sem depender de tradução.


Perfil:

  • Comunicação afiada e colaborativa: sabe transitar bem entre cliente e time interno, com clareza, empatia e postura.
  • Jogo de cintura e habilidade de negociação: consegue alinhar interesses, resolver pendências e contribuir no fechamento de acordos.
  • Olhar estratégico: entende o momento do cliente, o cenário de mercado e ajuda a transformar briefing em entrega relevante.
  • Organização e controle de demandas: consegue tocar várias contas, prazos e tarefas sem se perder no meio do caminho.
  • Familiaridade com o universo de PR e influência: conhecer o ecossistema de marketing digital, creators e comunicação é um ponto a favor.
  • Interesse em crescer na área de atendimento, PR e influência.


O que oferecemos:

  • Contratação PJ
  • Híbrido - (3 dias por semana presenciais)
  • Bônus anual
  • Ambiente criativo, acelerado e cheio de trocas reais.
  • Desenvolvimento constante com mentoria e acompanhamento próximo.
  • Folga de aniversário

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