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Gerente de Marketing

AccorHotel

Buenos AiresFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedes seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visitahttps://careers.accor.com/

Descripción del empleo

El/la Gerente de Marketing será responsable de desarrollar, liderar y ejecutar la estrategia integral de marketing del hotel, alineando las iniciativas comerciales con los objetivos de negocio, posicionamiento de marca y generación de ingresos.

La posición trabajará de manera transversal con las áreas de Revenue Management, Ventas, Operaciones, Alimentos & Bebidas y Comunicación Corporativa, asegurando una ejecución consistente de la estrategia de marca y experiencia del huésped.

Estrategia de marketing y posicionamiento de marca

  • Desarrollar e implementar el plan anual de marketing alineado con la estrategia comercial y objetivos de negocio del hotel.
  • Liderar la ejecución de campañas, activaciones y acciones promocionales en línea con los estándares y lineamientos de marca.
  • Actuar como referente de marca dentro de la propiedad, garantizando consistencia visual, comunicacional y experiencial en todos los puntos de contacto con el huésped.
  • Asegurar el correcto despliegue local de campañas regionales y globales.
  • Gestionar el presupuesto anual de marketing, realizando seguimiento de inversiones, forecast y control de resultados en coordinación con el área de Finanzas.
  • Mantener interacción permanente con equipos corporativos y regionales de marketing y comunicación.

Marketing digital y distribución

  • Liderar la estrategia digital del hotel, optimizando la presencia y conversión en canales propios y terceros.
  • Gestionar contenidos en ALL.com, OTAs y plataformas digitales relevantes.
  • Identificar oportunidades de crecimiento en canales digitales y alianzas estratégicas locales.
  • Monitorear indicadores de performance y proponer acciones de optimización.

Contenido y comunicación

  • Gestionar los activos de marca y contenidos visuales del hotel.
  • Liderar producciones fotográficas y audiovisuales, incluyendo planificación, ejecución y distribución.
  • Adaptar y personalizar materiales corporativos asegurando alineación con estándares de marca.
  • Supervisar contenidos institucionales y comunicaciones internas en conjunto con People & Culture.

Relaciones públicas, partnerships y reputación

  • Coordinar agencias externas de prensa, comunicación y social media.
  • Liderar la planificación y ejecución de eventos, activaciones y acciones de PR.

Redes sociales y reputación digital

  • Supervisar la estrategia de social media del hotel, asegurando coherencia con el posicionamiento de marca.
  • Aprobar contenidos, campañas y calendarios editoriales.
  • Gestionar inversión publicitaria y performance en plataformas sociales.
  • Potenciar la visibilidad del hotel a través de contenido relevante vinculado a la experiencia Novotel y al destino Buenos Aires.
  • Liderar junto al equipo de F&B la estrategia de marketing de los outlets gastronómicos del hotel.
  • Desarrollar iniciativas y experiencias que impulsen visibilidad, tráfico e ingresos.
  • Coordinar la comunicación de eventos, promociones y activaciones gastronómicas.

Gestión y reporting

  • Analizar resultados de campañas y performance comercial
  • Elaborar reportes y presentar recomendaciones orientadas a maximizar resultados.
  • Gestionar proveedores y partners externos asegurando cumplimiento de estándares, tiempos y presupuestos.
  • Administrar procesos administrativos vinculados o inversiones y facturación de marketing.

Información adicional

Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias

Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!

Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 21

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración

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