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Engineering Manager

Elpixel

ColombiaFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

Tecnología | Producto | Software Development

Ubicación: CABA (Modalidad híbrida)

Jornada: Full Time

Sobre la oportunidad

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Engineering Manager para incorporar a una importante organización que se encuentra impulsando una ambiciosa transformación tecnológica y la evolución de sus plataformas digitales.

Buscamos un/a profesional con sólida experiencia liderando equipos de desarrollo de software, apasionado por potenciar personas, optimizar procesos y asegurar la entrega de soluciones tecnológicas de alta calidad que generen valor para el negocio.

Como Engineering Manager , tendrás un rol estratégico liderando equipos multidisciplinarios, impulsando la excelencia técnica y promoviendo una cultura de colaboración, innovación y mejora continua.

Principales responsabilidades

  • Liderar y desarrollar equipos de Product Owners, Tech Leads, Software Engineers, QA y Analistas Funcionales.
  • Promover una cultura de alto desempeño, aprendizaje continuo y trabajo colaborativo.
  • Acompañar el crecimiento del equipo participando en procesos de selección, onboarding y desarrollo de talento.
  • Definir objetivos, brindar feedback continuo y gestionar el desempeño de los colaboradores.
  • Trabajar junto a las áreas de Producto y Negocio en la planificación y evolución del roadmap tecnológico.
  • Asegurar la viabilidad técnica de las iniciativas, gestionando prioridades, dependencias y riesgos.
  • Impulsar la modernización de plataformas mediante arquitecturas escalables, mantenibles y sostenibles.
  • Garantizar la calidad técnica de las soluciones, promoviendo buenas prácticas de desarrollo, testing y operación.
  • Gestionar la deuda técnica y fomentar la mejora continua de los procesos de ingeniería.
  • Supervisar la entrega de proyectos y productos asegurando cumplimiento de plazos, calidad y objetivos de negocio.
  • Monitorear indicadores de productividad, calidad, disponibilidad y performance para tomar decisiones basadas en datos.
  • Actuar como principal referente entre Ingeniería, Producto, Arquitectura y las distintas áreas del negocio.

Requisitos

Excluyentes

  • Ingeniería o Licenciatura en Sistemas, Informática o carreras afines, o experiencia equivalente.
  • Al menos 5 años liderando equipos de desarrollo de software.
  • Experiencia previa en roles técnicos como Software Developer, Technical Lead o Software Architect.
  • Experiencia gestionando equipos ágiles y organizaciones de ingeniería.
  • Conocimiento sólido del ciclo completo de desarrollo de software (SDLC).
  • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares).
  • Conocimientos de arquitectura de software, integraciones y diseño de soluciones.
  • Experiencia utilizando Jira, Azure DevOps o herramientas similares.
  • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders.

Valoraremos especialmente

  • Experiencia liderando procesos de transformación digital.
  • Conocimientos en Domain Driven Design (DDD).
  • Experiencia con arquitecturas de microservicios.
  • Conocimientos de Cloud (AWS, Azure o GCP).
  • Experiencia en DevOps y CI/CD.
  • Uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al desarrollo de software y productividad de equipos.
  • Experiencia en empresas de salud, seguros, banca, fintech o industrias altamente reguladas.

Competencias

  • Liderazgo inspirador y desarrollo de personas.
  • Pensamiento estratégico.
  • Orientación a resultados.
  • Excelente capacidad de comunicación.
  • Influencia y negociación.
  • Resolución de conflictos.
  • Organización y gestión de múltiples iniciativas.
  • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en métricas.
  • Adaptabilidad y mejora continua.
  • Visión técnica con enfoque de negocio.
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¿Qué ofrecemos?

  • Formar parte de una organización líder en pleno proceso de transformación tecnológica.
  • Liderar equipos altamente calificados y participar en proyectos estratégicos de gran impacto.
  • Un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.
  • Desafíos profesionales permanentes y oportunidades reales de crecimiento.
  • Esquema de trabajo híbrido y excelentes condiciones de contratación.

Si te entusiasma liderar equipos de ingeniería, impulsar la excelencia técnica y construir soluciones que transformen el negocio, esta puede ser tu próxima gran oportunidad.

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Posted 3 days ago

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