Analyste soutien aux usagers et formation

Olymel

BouchervilleFull-timeMid LevelOn-site

Job Description

Rejoignez Olymel - Innovation, qualitĂ© et dĂ©veloppement durable ! Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualitĂ© et la croissance durable. Nous sommes Ă  la recherche de Analyste soutien aux usagers et formation pour rejoindre notre Ă©quipe dynamique.

Si tu es motivĂ© par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrĂštement Ă  l’efficacitĂ© et Ă  la qualitĂ© des opĂ©rations, cette opportunitĂ© est pour toi! Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sĂ©curitĂ© d’emploi : BĂ©nĂ©ficie d’un emploi stable avec des possibilitĂ©s d’avancement. Culture d’Entreprise : Fais partie d’une Ă©quipe soudĂ©e et collaborative oĂč chaque contribution est valorisĂ©e.

Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compĂ©titifs et d’une rĂ©munĂ©ration attrayante. Le rĂŽle et ton impact Sous la direction du Chef Excellence opĂ©rationnelle et gouvernance en approvisionnement, tu joueras un rĂŽle clĂ© dans le soutien aux usagers Coupa, la fluiditĂ© des processus d’approvisionnement et l’amĂ©lioration de l’expĂ©rience utilisateur. Assurer le support quotidien aux usagers Coupa pour les demandes, commandes d’achat, factures et comptes de dĂ©penses Analyser et rĂ©soudre les situations bloquantes liĂ©es aux factures sans PO et aux Ă©carts de traitement Accompagner les usagers dans la correction, la rĂ©ouverture ou la fermeture de lignes de commandes selon les rĂšgles Ă©tablies Soutenir les processus d’approbation, le cheminement des demandes et les actions acheteur en attente GĂ©rer et suivre les accĂšs Coupa, en assurant les crĂ©ations, modifications, dĂ©sactivations et rĂ©activations requises Intervenir dans la rĂ©solution de problĂ©matiques techniques ou fonctionnelles liĂ©es Ă  l’utilisation de Coupa Contribuer Ă  la structuration et Ă  l’utilisation optimale des contrats Coupa DĂ©velopper et maintenir une documentation claire, utile et Ă  jour pour les usagers Concevoir et diffuser du contenu de formation favorisant l’autonomie et la comprĂ©hension des processus Participer activement Ă  l’amĂ©lioration continue des pratiques Coupa et Ă  l’identification des besoins de formation Livrables attendus (liste non exhaustive) Guides utilisateurs, procĂ©dures et documentation de soutien Ă  jour MatĂ©riel de formation Coupa (prĂ©sentations, capsules, supports visuels, aide-mĂ©moire) Suivi des demandes de soutien, des problĂ©matiques fonctionnelles et des accĂšs Communications opĂ©rationnelles destinĂ©es aux usagers Documentation liĂ©e aux processus d’approbation, aux rĂšgles d’utilisation et aux bonnes pratiques Recommandations d’amĂ©lioration continue basĂ©es sur les enjeux observĂ©s et les besoins exprimĂ©s par les usagers Soutien Ă  la documentation des contrats Coupa et Ă  leur utilisation adĂ©quate Tes responsabilitĂ©s clĂ©s Soutien aux usagers et rĂ©solution de problĂ©matiques Coupa (40 %) Gestion des accĂšs et soutien fonctionnel de la plateforme (20 %) Formation, documentation et accompagnement au changement (25 %) AmĂ©lioration continue des pratiques et soutien opĂ©rationnel transversal (15 %) Zones de collaboration Usagers d’affaires de diffĂ©rentes fonctions Équipe Approvisionnement Comptes payables OpĂ©rations et maintenance Équipes responsables des processus, systĂšmes et outils Gestionnaires et approbateurs impliquĂ©s dans les flux Coupa Tes atouts pour ce poste Formation : diplĂŽme universitaire ou collĂ©gial en administration, approvisionnement, chaĂźne d’approvisionnement ou domaine pertinent ExpĂ©rience : expĂ©rience en soutien aux usagers, en support fonctionnel ou en formation dans un environnement d’affaires; expĂ©rience avec Coupa ou un autre outil d’approvisionnement / P2P, un atout important CompĂ©tences : excellente capacitĂ© Ă  vulgariser et Ă  accompagner diffĂ©rents types d’usagers, rigueur, sens du service, autonomie, esprit analytique, collaboration, aisance Ă  rĂ©soudre des problĂšmes, bonne comprĂ©hension des processus d’approvisionnement et solides habiletĂ©s de communication Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir : Un salaire annuel compĂ©titif Ă  discuter en fonction de ton expĂ©rience Une vraie ambiance de travail familiale Un accompagnement personnalisĂ© pour ta formation et le dĂ©veloppement de tes compĂ©tences Une offre de certifications intĂ©ressantes Un programme de reconnaissance des annĂ©es de service Une rĂ©munĂ©ration globale et une gamme d’avantages sociaux compĂ©titifs Des rabais corporatifs intĂ©ressants Une entreprise consciencieuse du dĂ©veloppement durable, qui dĂ©veloppe et met en marchĂ© des produits de qualitĂ©, favorise le bien-ĂȘtre animal, l’approvisionnement responsable, rĂ©duit son impact sur l’environnement et redonne aux communautĂ©s oĂč elle opĂšre par divers programmes dont «Ensemble on redonne».

Merci de votre intĂ©rĂȘt envers notre entreprise. Vous n’ĂȘtes pas prĂȘt Ă  postuler aujourd’hui ? CrĂ©ez votre alerte emploi et soyez parmi les premiers informĂ©s de nos nouvelles opportunitĂ©s !

Nous n'utilisons pas l'intelligence artificielle (IA) dans nos processus de sélection.

Posted 1 weeks ago

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