Consultor/a SAP IS-H (facturacion hospitalaria)

¿Quiénes somos Aubay?

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital.

Requisitos clave:

• Experiencia en facturacion hospitalaria.
• Experiencia en procesos de facturación sanitaria dentro del ecosistema SAP.
• Conocimiento de SAP IS-H (Industry Solution for Healthcare) o soluciones equivalentes en entorno hospitalario.
• Experiencia en módulos SAP FI-CO (contabilidad financiera y controlling) aplicados a procesos de facturación y revenue management.
• Conocimiento de SAP SD para gestión de facturación a terceros, aseguradoras y entidades externas.
• Experiencia en procesos de integración entre SAP MM (gestión de materiales) y procesos asistenciales/facturación.
• Conocimiento de escenarios de facturación complejos (tarifas, convenios, centros de coste, imputación analítica).
• Experiencia en SAP S/4HANA y Cloud
• Experiencia en proyectos sobre SAP S/4HANA, especialmente en entornos de transformación o migración.
• Conocimiento de arquitecturas en SAP en nube pública (RISE with SAP / SAP Public Cloud).
• Experiencia en configuración y adaptación de procesos estándar en SAP Cloud en comparación con entornos on-premise.
• Conocimiento de extensibilidad en cloud (in-app extensibility y side-by-side extensibility).

¿Qué ofrecemos?

✅ Modalidad: 100% remoto

✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría.

✅ Horario flexible.

✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos)

✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).