Designer Instrucional Pleno

VIVEO - Cuidar de cada vida, simples assim!

Fundados em 1996, somos líderes na fabricação e na distribuição de materiais e medicamentos para o segmento da saúde, com produtos e soluções para todo o Brasil. Com capital 100% nacional, mais de 50 unidades operacionais e centros de distribuição em todas as regiões do país, temos nossa própria frota e contamos com mais de 6.500 colaboradores diretos.

Com o propósito de cuidar de cada vida, somos a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Essa atuação reforça nosso compromisso em oferecer soluções confiáveis, ágeis e inovadoras ao setor – incluindo fabricação, distribuição, gestão de estoque, transporte e soluções personalizadas aos hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e aos pacientes finais. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.

Saiba mais em: https://www.viveo.com.br/

Atividades:

• Atuar no mapeamento de necessidades de aprendizagem e na criação de conteúdos e jornadas de treinamento com destaque para programas de onboarding transformando informação técnica e institucional em experiências de aprendizagem claras, envolventes e alinhadas aos objetivos do negócio;
• Mapear necessidades de treinamento junto a lideranças, RH e áreas de negócio;
• Aplicar metodologias de Design Instrucional (ADDIE, andragogia, storytelling instrucional) na estruturação de conteúdos;
• Desenhar trilhas e jornadas de aprendizagem para diferentes públicos e formatos (presencial, online, híbrido);
• Definir objetivos instrucionais, estrutura de conteúdo e formato mais adequado a cada solução de aprendizagem;
• Mapear e desenhar a jornada de conteúdo do onboarding, do pré-boarding à integração plena;
• Criar materiais e trilhas específicas para novos colaboradores, traduzindo cultura, processos e informações institucionais em conteúdos didáticos e acessíveis;
• Revisar e atualizar continuamente os conteúdos de onboarding a partir de feedback e indicadores de efetividade;
• Adaptar a linguagem e o formato dos materiais de integração para diferentes públicos (operacional, liderança, áreas técnicas);
• Criar apresentações, infográficos, guias, cartilhas e demais recursos de apoio à aprendizagem;
• Desenvolver conteúdos digitais, vídeos e recursos multimídia para plataformas e canais internos;
• Produzir peças de divulgação para treinamentos, campanhas, eventos e iniciativas de cultura organizacional;
• Transformar conteúdos técnicos e institucionais em materiais visuais atrativos e de fácil compreensão;
• Garantir a aplicação da identidade visual da empresa em todos os materiais produzidos;
• Atuar em parceria com RH, Comunicação Interna e áreas de negócio na construção de soluções educacionais;
• Apoiar a implementação de conteúdos em plataformas de LMS e outros canais de aprendizagem.

Requisitos:

• Graduação completa ou em andamento em Design Instrucional, Pedagogia, Design Gráfico, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
• Vivência em mapeamento de necessidades de treinamento e criação de conteúdo instrucional;
• Vivência prática na criação de conteúdos e jornadas de onboarding;
• Conhecimento em metodologias de Design Instrucional, andragogia e aprendizagem corporativa;
• Domínio de ferramentas de design gráfico, como Canva e Adobe Illustrator;
• Conhecimento avançado em PowerPoint e desenvolvimento de apresentações corporativas;
• Familiaridade com edição de vídeo e recursos multimídia;
• Capacidade de traduzir conteúdos complexos em materiais claros, didáticos e visualmente atrativos.
• Vivência com plataformas de LMS e ferramentas de autoria (Articulate, Captivate, Genially ou similares) será um diferencial;
• Vivência anterior em projetos de redesenho de onboarding do zero será um diferencial.