Advogado Previdenciarista Jr

ESTAMOS EXPANDINDO NOSSA EQUIPE!

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QUEM SOMOS

Somos Eduardo Damasceno Advogados, um escritório que não se encaixa no molde jurídico tradicional. Se você imagina burocracia, formalismo e processos engessados, pode deixar essa ideia de lado. Aqui, a gente trabalha com criatividade, inovação e propósito.

Nosso diferencial? Combinamos excelência jurídica com ferramentas modernas. Visual Law, Legal Design, inteligência artificial, automação inteligente e metodologias ágeis não são apenas jargão para a gente. São o coração do nosso trabalho diário. Entendemos que conhecimento jurídico puro, sem inovação, não acompanha a velocidade do mercado atual.

Atuamos com especialização em Direito Previdenciário e Acidente de Trabalho, entregando soluções de qualidade que fazem diferença na vida dos nossos clientes.

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A OPORTUNIDADE

Buscamos um Advogado Jr. especializado em Aposentadoria Especial que queira crescer conosco num ambiente onde a tecnologia não é luxo, é alicerce.

Você vai atuar em dois fronts: no setor jurídico e comercial. Isso significa que você não fica apenas na mesa com processos. Você também interage diretamente com clientes, entende suas necessidades, conduz o atendimento e constrói relacionamentos. Ao mesmo tempo, trabalha com requerimentos administrativos, avalia documentos, analisa petições iniciais e estrutura casos de aposentadoria especial.

Aqui, você não apenas entrega processos. Você aprende a entregar com inovação e a conectar essas entregas diretamente com quem precisa delas.

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O QUE OFERECEMOS: SEU PLANO DE CARREIRA

ESTRUTURA DE CRESCIMENTO

Temos um plano de carreira bem desenvolvido e documentado. Não é vago, não é baseado em achismo. É uma trajetória clara, mapeada, onde você sabe exatamente para onde está caminhando. Você entra como Advogado Jr., e aí começa sua jornada de evolução estruturada dentro do escritório.

Nosso plano leva em conta seu desenvolvimento profissional, sua dedicação, seus resultados e sua contribuição para o crescimento do escritório. A promoção não é um mistério. É uma consequência natural do seu desempenho e comprometimento.

REMUNERAÇÃO COMPETITIVA E PROGRESSIVA

Salário base: R$ 3.000,00

Mas isso é só o começo. Entendemos que você merece ser recompensado pelo seu esforço. Não apenas uma vez, em algum momento distante do futuro, mas regularmente.

✓ Bonificações por metas atingidas: você bate metas, você recebe. Simples assim. Seu desempenho reflete diretamente no seu bolso, todos os meses.

✓ PLR (Participação nos Lucros e Resultados) semestral: você não é um custo para a firma, você é um sócio nos resultados. Duas vezes por ano, você participa dos lucros que ajudou a gerar.

✓ Benefícios estruturados: porque crescer na carreira também significa ter qualidade de vida e segurança.

🚀 PROGRESSÃO CLARA

A medida que você evolui no plano de carreira, sua remuneração acompanha. Cada etapa representa não apenas mais responsabilidade, mas também reconhecimento financeiro real. O plano foi estruturado para recompensar quem cresce conosco e contribui efetivamente para o sucesso da equipe.

🤖 AMBIENTE INTEGRADO À TECNOLOGIA

Aqui você não só aprende tecnologia. Você trabalha imerso nela desde o dia um. IA, automação, softwares jurídicos modernos não são ferramentas que você usa ocasionalmente. São parte da sua rotina, do seu desenvolvimento profissional contínuo.

Investimos em que você aprenda essas skills porque sabemos que é isso que separa a advocacia do passado da advocacia do futuro. E quanto melhor você domina essas ferramentas, mais rápido você avança no seu plano de carreira.

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O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ

Procuramos alguém que:

• Esteja disposto a aprender: tecnologia, novas metodologias, formas inovadoras de trabalhar

• Tenha disposição genuína para crescer: ambição profissional e vontade de evoluir na carreira

• Tenha interesse em Aposentadoria Especial: ou vontade genuína de se especializar nessa área

• Tenha comprometimento com qualidade: a excelência é não-negociável

• Seja adaptável e colaborativo: em um ambiente que muda e cresce, flexibilidade é essencial

• Saiba lidar com clientes: você vai conversar com pessoas, entender demandas, ser a porta de entrada delas no escritório

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COMO FUNCIONA O PROCESSO SELETIVO

É simples e transparente:

1. Você envia: sua candidatura conosco

2. A gente avalia: revisamos seu perfil em relação ao que buscamos

3. A gente entra em contato: se passar pela triagem, você recebe um contato nosso para prosseguir

4. Entrevista final: aqui falamos sobre seu potencial de crescimento, esclarecemos dúvidas e você conhece melhor a dinâmica do escritório

Nada de mistério. Processo transparente, ágil e respeitoso.

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• Conhece alguém que adoraria fazer parte dessa jornada? Compartilhe essa oportunidade! A gente cresce melhor com pessoas que acreditam no mesmo propósito.