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Coordenador Contábil Fiscal

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Job Description

A JFL está em busca de uma pessoa para liderar a área Contábil e Fiscal, assegurando a qualidade das informações financeiras, o cumprimento das obrigações legais e a evolução dos processos e controles da área. Buscamos alguém com perfil analítico, visão de negócio e capacidade de liderança, que goste de trabalhar em um ambiente dinâmico, com proximidade das áreas e participação ativa nas decisões da companhia.


Principais responsabilidades:

• Coordenar as rotinas contábeis e fiscais, garantindo o cumprimento dos prazos e a qualidade das entregas;

• Conduzir os fechamentos contábeis mensais e anuais, assegurando a consistência das demonstrações financeiras;

• Supervisionar a apuração de tributos diretos e indiretos e o cumprimento das obrigações acessórias;

• Garantir a correta aplicação das normas contábeis e da legislação tributária;

• Acompanhar conciliações, provisões, análises de contas e controles patrimoniais;

• Atuar na interface com auditorias, consultorias, instituições financeiras e demais parceiros externos;

• Apoiar análises tributárias, identificação de riscos e oportunidades e planejamento fiscal;

• Fortalecer controles internos, políticas e procedimentos da área;

• Desenvolver indicadores e informações gerenciais para apoiar a tomada de decisão;

• Liderar e desenvolver a equipe, promovendo organização, autonomia e excelência nas entregas;

• Participar de projetos de melhoria, automação e integração de processos e sistemas.


Requisitos:

• Formação superior completa em Ciências Contábeis;

• CRC ativo;

• Experiência sólida nas áreas Contábil e Fiscal, incluindo atuação em posição de liderança;

• Conhecimento de fechamento contábil, demonstrações financeiras, conciliações e obrigações acessórias;

• Domínio da legislação tributária e dos regimes de Lucro Real e Lucro Presumido;

• Conhecimento de ECD, ECF, SPED e demais obrigações aplicáveis;

• Excel em nível avançado e experiência com sistemas ERP;

• Perfil organizado, analítico, colaborativo e orientado a resultados.


Será considerado um diferencial:

• Experiência nos setores imobiliário, de incorporação, construção civil ou gestão de ativos;

• Participação em projetos de automação e melhoria de processos;

• Conhecimento de estruturas com múltiplas empresas, empreendimentos ou SPEs.

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