Especialista de Recursos Humanos - Remuneraciones

Descripción del Cargo:

Misión: Coordinar, apoyar y realizar seguimiento, de manera eficiente, a la relación laboral entre Adecco Chile, el cliente, el PASS.

Las principales responsabilidades incluyen:

• Realización del Proceso de Liquidaciones de Sueldos, y seguimiento de la Facturación de los clientes de su sucursal con Depto. de facturación. (Nomina sobre 500 colaboradores)
• Garantizar que todos los trabajadores tengan la documentación contractual al día y firmada (contratos y anexos)
• Visitar clientes y colaboradores
• Realizar cruce de asistencia vs trabajadores activos en PS.
• Enviar licencias médicas a PPR para tramitación.
• Completar la planilla de novedades y validarla con Cliente para EST y Supervisor para Outsourcing.
• Gestionar los trámites relacionados con la Dirección del Trabajo (DT), preparación documental, asistencia a comparendos y tener conocimientos en leyes laborales
• Realizar seguimiento de los vencimientos de contratos y anexos y gestionar los términos solicitados por el cliente.
• Garantizar que estén firmados los CPDs por los clientes EST

Requisitos:

• Carreas de: técnico en administración, RRHH o experiencia en cargos similares.
• Excel Avanzado (excluyente)
• Haber manejado nominas sobre 500 trabajadores (excluyente).
• Mínimo 2 año de experiencia en el rubro.
• Conocimientos en REX+ (sumas puntos)

Habilidades Deseadas:

• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Habilidades de planificación.
• Habilidades de comunicación con clientes.

Ofrecemos:

• Un entorno de trabajo dinámico y profesional.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento.
• Beneficios competitivos.

Esta oferta laboral se rige bajo la ley N°21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.

3 años de experiencia

Palabras clave: specialist, especialista, resources, human

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