Motorista

Escolaridade: Ensino Fundamental completo (mínimo).

Experiência: Desejável experiência prévia como motorista corporativo, de frota ou de transporte de pessoas.

Habilitação: CNH categoria compatível com o veículo utilizado (mínimo categoria B).

Conhecimentos Desejáveis:

• Noções básicas de mecânica e manutenção preventiva de veículos.
• Conhecimento das leis de trânsito e rotas locais.
• Utilização de aplicativos de rota e controle de quilometragem.

Competências Comportamentais

• Responsabilidade e comprometimento.
• Atenção e foco em segurança.
• Cordialidade e postura profissional.
• Organização e zelo pelo patrimônio.
• Proatividade e colaboração.
• Comunicação clara e respeitosa.

Conduzir veículos da frota da empresa de forma segura e responsável, garantindo o transporte eficiente de pessoas, materiais e volumes, bem como o cumprimento das normas internas e de trânsito.

Atuar com zelo, organização e comprometimento, contribuindo para o bom funcionamento das operações e para a imagem institucional da empresa.

Responsabilidades Principais

• Dirigir veículos da frota, realizando o transporte de pessoas, materiais e volumes, carga e descarga, conforme solicitações recebidas.
• Executar serviços externos, como compras emergenciais e outras demandas operacionais.
• Zelar pelas boas condições de funcionamento do veículo, providenciando abastecimento, troca de óleo e solicitando serviços de manutenção preventiva e corretiva, sempre que necessário.
• Preencher corretamente as planilhas e controles referentes à utilização e manutenção dos veículos.
• Fazer bom uso e zelar pela conservação das instalações, mobiliários, equipamentos, ferramentas e materiais sob sua responsabilidade.
• Manter a organização e limpeza do local de trabalho.
• Executar outras atividades correlatas, conforme necessidade da área e orientação do superior imediato.