Recrutador Senior

Você é apaixonado(a) por atração de talentos e tem experiência conduzindo processos seletivos de ponta a ponta?

Esta pode ser a sua próxima oportunidade!

Estamos em busca de um(a) Recrutador(a) Sênior para atuar como parceiro estratégico do negócio, liderando iniciativas de Talent Acquisition e conectando os melhores profissionais às nossas oportunidades.

Principais responsabilidades:

✅ Conduzir o ciclo completo de recrutamento e seleção, desde o sourcing até a contratação;

✅ Desenvolver estratégias inovadoras para atração de talentos;

✅ Atuar em parceria com líderes e gestores para entender necessidades de contratação;

✅ Realizar entrevistas e avaliações aprofundadas de candidatos;

✅ Construir e manter pipelines de talentos para posições estratégicas; ✅ Garantir uma excelente experiência para candidatos e clientes internos.

Requisitos:

✔ Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

✔ Experiência sólida em recrutamento e seleção end-to-end;

✔ Conhecimento avançado em Talent Acquisition e sourcing;

✔ Domínio do Pacote Office;

✔ Experiência recrutando diferentes perfis e níveis profissionais;

✔ Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e de múltiplas demandas.

Idiomas:

Inglês intermediário ou avançado será considerado um diferencial.

Espanhol intermediário será um grande diferencial.

⭐ Diferenciais:

• Conhecimento em Workday;
• Experiência com recrutamento nacional e internacional;
• Perfil consultivo, organizado e orientado para resultados.

Se você busca atuar em um ambiente colaborativo, estratégico e com grande impacto no crescimento do negócio, gostaríamos de conhecer você!

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