Młodsza specjalistka / Młodszy specjalista ds. sprzedaży i pozyskiwania klientów z językiem angielskim

Młodsza specjalistka / Młodszy specjalista ds. sprzedaży i pozyskiwania klientów z językiem angielskim

Sprzedaż

Opis stanowiska

• Typ umowy: Umowa o pracę
• Tryb pracy: Stacjonarny
• Poziom: Młodszy specjalista
• Miejsce pracy: Gliwice

Zakres obowiązków

• rozwijanie sprzedaży na rynkach zagranicznych,
• pozyskiwanie nowych klientów i budowanie długofalowych relacji,
• przygotowywanie ofert oraz prowadzenie korespondencji handlowej,
• kontakt z klientami telefonicznie, mailowo i podczas spotkań online,
• praca w systemie CRM (HubSpot),
• współpraca z działem marketingu oraz działem konstrukcyjnym,
• udział w targach branżowych i wybranych spotkaniach z klientami.

Poszukiwane kompetencje

• swobodnie komunikują się w języku angielskim,
• lubią rozmawiać z ludźmi i potrafią uważnie słuchać,
• chcą rozwijać się w sprzedaży B2B,
• myślą logicznie i interesują się techniką,
• dobrze organizują swoją pracę,
• posiadają prawo jazdy kat. B.

Mile widziane

• doświadczenie w sprzedaży B2B lub pozyskiwaniu klientów,
• wykształcenie wyższe, szczególnie techniczne,
• doświadczenie we współpracy z firmami przemysłowymi lub technicznymi,
• znajomość systemów CRM i pracy z bazą klientów,
• doświadczenie w przygotowywaniu ofert handlowych i prowadzeniu negocjacji.

Oferujemy

Stabilna firma

Pracę w firmie z ugruntowaną pozycją na rynku.

Rozwój i szkolenia

Możliwość rozwoju zawodowego, podnoszenia kwalifikacji.

Pewne zatrudnienie

Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.

Nasze benefity

• Prywatna opieka medyczna i abonament sportowo-rekreacyjny.
• W tym bony na święta, dofinansowanie wakacji.
• Możliwość uczestnictwa w ubezpieczeniu grupowym.

Najczęściej zadawane pytania

Awans w MERAWEX opiera się przede wszystkim na wynikach pracy, zaangażowaniu i rozwoju kompetencji. W wielu przypadkach w pierwszej kolejności szukamy kandydatów do nowych ról wewnątrz firmy. Dzięki temu nasi pracownicy mogą stopniowo rozwijać swoją ścieżkę zawodową.

Stawiamy na rozwój praktycznych umiejętności, zarówno technicznych, jak i biznesowych. Nasi pracownicy mogą uczestniczyć w szkoleniach, zdobywać doświadczenie przy nowych projektach oraz współpracować z naszymi inżynierami. Rozwój często odbywa się poprzez udział w nowych zadaniach i projektach.

Zapewniamy stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej oraz nastawionej na długofalową współpracę. Oferujemy prywatną opiekę medyczną, abonament sportowy, pakiet socjalny (m.in. bony świąteczne i dofinansowanie wakacji) oraz możliwość udziału w ubezpieczeniu grupowym. Pracujemy w zgranym zespole, który dzieli się wiedzą i wspiera w rozwoju.

#J-18808-Ljbffr