Mecánico/a de trenes

En Grupo Trigo somos especialistas en soluciones de calidad para sectores industriales de alta exigencia como aeronáutica, ferroviario, naval y energías renovables. Con más de 10.000 profesionales en 28 países, ayudamos a nuestros clientes a garantizar la excelencia en sus procesos de fabricación.

Formar parte de Grupo Trigo significa unirte a un equipo multidisciplinar donde impulsamos el desarrollo profesional y ofrecemos la oportunidad de crecer en proyectos industriales de referencia.

Buscamos personas con experiencia práctica en trabajos mecánicos y eléctricos para incorporarse a un proyecto ferroviario en Santa Perpètua de Mogoda.

Valoramos especialmente perfiles procedentes de automoción, montaje industrial, vehículos, carrocería o mantenimiento mecánico que quieran desarrollar su experiencia en un nuevo sector.

Funciones a desarrollar:

• Montaje y desmontaje de piezas y componentes de trenes.
• Realización de modificaciones y ajustes mecánicos en los vehículos.
• Trabajos de taladrado, lijado, amolado y aplicación de pares de apriete.
• Realización de trabajos eléctricos asociados al montaje y modificación de componentes.
• Reparación, corte y adhesivado de piezas de fibra (FRP).
• Montaje y adaptación de elementos de interiorismo ferroviario siguiendo instrucciones de trabajo.
• Crimpado de cables eléctricos.
• Experiencia previa en mecánica, montaje o mantenimiento.
• Conocimientos o experiencia práctica en eléctrica.
• Disponibilidad para incorporación inmediata.
• Valorable experiencia en automoción, ferroviario, montaje industrial, vehículos, carrocería o mantenimiento.
• Vehículo propio para desplazarse.
• Manejo de herramientas manuales y eléctricas.

¿Quieres formar parte de Grupo Trigo?

Te incorporarás a una compañía con más de 20 años de experiencia en calidad e ingeniería, participando en proyectos industriales de referencia dentro de un equipo donde el desarrollo profesional es una prioridad.

• Proyectos exigentes en sectores industriales clave que impulsarán tu crecimiento.
• Formación continua y opciones de especialización.
• Un entorno colaborativo, basado en el trabajo en equipo y el intercambio de conocimiento.
• Beneficios como retribución flexible, seguro médico integral y acceso a Club de Compras, entre otros.

En Grupo Trigo apostamos por el talento que quiere crecer y aportar valor a la industria.

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

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