Jovem Aprendiz

Principais atividades

Auxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários;

Apoio ao controle de ponto dos funcionários;

Apoiar na elaboração de folha de pagamento;

Apoiar na gestão de férias dos funcionários;

Gestão de dados e cadastros da área;

Auxiliar na organização de documentos e arquivos do departamento;

Prestar suporte nas atividades relacionadas à gestão de benefícios;

Controle e pagamento a fornecedores da área.

Outros requisitos:

Obrigatório:

Ensino médio em andamento ou concluído;

Idade de 15 a 22 anos.

Desejáveis:

Conhecimento básico em pacote office.

Benefícios

Seguro de vida

Vale-refeição

Vale-transporte