Gerente | Organización Empresarial de Referencia

Desde Hays estamos colaborando con una organización empresarial de referencia para incorporar un/a Gerente, que lidere la ejecución de una nueva etapa de crecimiento, profesionalización y generación de valor para sus asociados.

La entidad integra empresas, entidades de conocimiento e instituciones de referencia, actuando como punto de encuentro para impulsar proyectos colaborativos, fomentar la innovación y generar oportunidades de desarrollo para sus miembros.

Misión de la posición:

La persona seleccionada será responsable de transformar la estrategia definida en resultados concretos, liderando la gestión operativa de la entidad y contribuyendo a reforzar la propuesta de valor para los asociados.

Además, participará activamente en la generación de iniciativas colaborativas, desarrollo de alianzas, coordinación de grupos de trabajo y fortalecimiento del posicionamiento de la organización dentro de su ecosistema.

Responsabilidades principales:

• Liderar la gestión operativa y organizativa de la entidad.
• Coordinar y desarrollar al equipo técnico.
• Elaborar y ejecutar planes de actuación, presupuestos e indicadores de seguimiento.
• Impulsar la actividad de comisiones y grupos de trabajo.
• Favorecer la colaboración entre empresas, instituciones y agentes del ecosistema.
• Promover proyectos colaborativos y nuevas oportunidades para los asociados.
• Identificar oportunidades de financiación y desarrollo.
• Coordinar actuaciones institucionales junto a Presidencia.
• Supervisar la gestión económica, administrativa y organizativa.
• Implantar mecanismos de seguimiento, reporting y mejora continua.
• Representar a la entidad en reuniones y foros cuando resulte necesario.

Perfil buscado:

Buscamos una persona con una combinación equilibrada de visión estratégica, capacidad de ejecución, desarrollo de negocio y excelentes habilidades relacionales.

Será especialmente valorada la experiencia en entornos donde resulte necesario coordinar distintos grupos de interés, generar consensos y transformar relaciones institucionales o empresariales en proyectos y resultados concretos.

Requisitos:

• Experiencia previa en posiciones de Gerencia, Dirección General, Dirección de Operaciones, Desarrollo de Negocio o similares.
• Experiencia liderando equipos y gestionando presupuestos.
• Capacidad para coordinar múltiples interlocutores y proyectos simultáneamente.
• Experiencia en relaciones institucionales y desarrollo de alianzas.
• Conocimiento del entorno empresarial y de innovación.
• Experiencia en asociaciones empresariales, fundaciones, clústeres u organizaciones similares será altamente valorada.
• Inglés mínimo B2.

Competencias clave:

• Liderazgo e influencia.
• Desarrollo de negocio.
• Orientación a resultados.
• Capacidad de negociación.
• Comunicación e interlocución de alto nivel.
• Planificación y organización.
• Capacidad de ejecución.
• Orientación al servicio.
• Autonomía y proactividad.

Formación:

Se valorará formación universitaria superior en áreas como:

• Administración y Dirección de Empresas.
• Ingeniería.
• Economía.
• Derecho.
• Gestión Pública.
• Innovación o Transformación Digital.

Asimismo, será un plus contar con formación de posgrado relacionada con dirección de organizaciones, innovación, liderazgo o gestión de proyectos.

Se ofrece:

• Incorporación a una organización consolidada y con impacto relevante en su ecosistema empresarial e institucional.
• Posición de elevada visibilidad e interlocución con empresas e instituciones de referencia.
• Participación activa en proyectos estratégicos.
• Alto grado de autonomía y capacidad de influencia.
• Ubicación en Málaga.
• Condiciones económicas acordes a la responsabilidad y alcance de la posición.

Si buscas liderar un proyecto con impacto real, capacidad de influencia y contacto directo con empresas e instituciones de primer nivel, estaremos encantados de conocerte.