Analyste fonctionnel SAP S/4HANA Logistique (EWM et TM)

Joignez-vous à l'équipe Livraison et cycle de vie des applications logistiques de BRP au sein de l'organisation Information et Technologies (I&T) en tant qu'Analyste SAP Logistique (EWM et TM). Aux côtés d'une équipe d'experts SAP fonctionnels et techniques, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations et le soutien des priorités stratégiques de l'entreprise en livrant des solutions logistiques intégrées à forte valeur ajoutée.
Nous recherchons un expert SAP chevronné possédant une connaissance approfondie de SAP S/4HANA, une vaste expérience des modules EWM et TM, ainsi qu'un parcours reconnu dans la mise en œuvre de projets de transformation au sein d'écosystèmes SAP complexes. La personne idéale saura non seulement mettre à profit son expertise fonctionnelle et technique, mais également comprendre, aligner et intégrer les processus logistiques de bout en bout à travers différentes unités d'affaires afin de générer une valeur durable pour BRP.

VOUS AUREZ L’OCCASION DE :

• Agir à titre d’analyste fonctionnel principal pour les solutions SAP de gestion d’entrepôt (EWM), de gestion du transport (TM) et de gestion des stocks (IM), en soutenant les programmes stratégiques, les projets d’implantation, les initiatives d’amélioration continue et les activités de soutien applicatif

• Collaborer étroitement avec les parties prenantes d’affaires afin de comprendre, optimiser et intégrer les processus logistiques de bout en bout, notamment la gestion des réceptions, des expéditions, des stocks, des opérations d’entrepôt ainsi que la planification et l’exécution du transport, en traduisant les besoins d’affaires en solutions SAP évolutives.

• Diriger ou contribuer à des initiatives d’implantation, de transformation et de migration vers SAP S/4HANA, incluant l’analyse des écarts (fit-gap), la conception de solutions, la configuration, les essais, le déploiement et le soutien post-mise en production (hypercare).

• Collaborer avec les équipes SAP multidisciplinaires afin d’assurer une intégration harmonieuse entre les différentes composantes de l’écosystème SAP.

• Fournir des recommandations stratégiques et un accompagnement expert aux parties prenantes relativement aux solutions logistiques SAP et aux occasions d’optimisation des processus.

• Offrir un soutien de niveau expert pour la résolution d’incidents complexes, les demandes d’amélioration, les analyses de causes racines et les initiatives d’amélioration continue.

• Contribuer à la gouvernance SAP, à l’architecture de solutions, à l’établissement des normes et à l’adoption des meilleures pratiques afin d’assurer la pérennité, la qualité et l’évolutivité des solutions.

• Agir à titre de conseiller de confiance auprès des leaders TI et des partenaires d’affaires, en influençant les décisions et en contribuant à la création de valeur pour l’organisation.

• Promouvoir une culture de leadership mobilisateur, de collaboration, d’imputabilité et d’amélioration continue au sein des équipes agiles.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

• Diplôme universitaire ou expérience équivalente.

• Expérience pratique d'au moins 8 ans en SAP fonctionnel dans les modules EWM et TM.

• Expérience dans des projets de mise en œuvre de S/4HANA à grande échelle et internationaux avec des responsabilités de leadership démontrées.

• Expertise solide en gestion d'entrepôt et en gestion de transport pour soutenir, concevoir et optimiser des solutions SAP dans nos opérations de logistique et de chaîne d'approvisionnement, y compris les points d'intégration avec les modules FI/CO, MM et SD.

• Capacité éprouvée à relier les exigences de l'entreprise à la conception et à la configuration du système SAP.

• Expérience dans des environnements mondiaux ou multi-unités commerciales avec des paysages SAP complexes et intégrés.

• Excellentes compétences en conception de solutions, résolution de problèmes et optimisation des processus.

• Connaissance de l'intégration avec les 3PL, les transporteurs ou les systèmes d'automatisation.

• Expérience dans un environnement agile à grande échelle (p. ex. SAFe, LeSS).

• À l'aise dans un environnement à multiples fuseaux horaires et capable de participer aux escalades pour les incidents critiques.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

• Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise

• Des congés payés nombreux

• Un régime de retraite

• Des possibilités d’épargne collective

• Des soins de santé entièrement couverts par BRP
  

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :

• Des horaires de travail flexibles

• Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit

• Un arrêt pendant les fêtes

• Des ressources éducatives

• Des rabais sur les produits BRP

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche.

Nous comptons sur près de 17 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
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