Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F)

Le poste de Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F)

Sous la supervision de l'infirmière, vos missions principales seront les suivantes :

- Aider et soutenir les personnes accueillies atteintes de troubles cognitifs dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie : accompagnement aux repas, à la prise de médicaments, accompagnement aux toilettes, etc.

- Mettre en place des activités de stimulation sociale et cognitive

- Repérer et prendre en compte les principaux signes liés à l'état de santé somatique et psychologique des usagers

- Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions

Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées par d'autres tâches en fonction des besoins.

Le profil recherché

Compétences requises :

- Diplômes souhaités ou en cours d'acquisition : AES, AMP, ASG, Aide-Soignante

- Avoir des connaissances du public âgé atteint de maladies neurodégénératives

- Animer une activité

- Savoir planifier, organiser son travail et gérer les priorités

- Savoir travailler en équipe

Savoir-être :

- Être dynamique, avoir le sens de l'initiative. Être créatif.

- Être à l'écoute

- Avoir une organisation rigoureuse.

- Avoir le goût pour le travail en équipe

L'entreprise

Vous souhaitez vous investir auprès de personnes en fragilité !

Vous souhaitez évoluer auprès d'une équipe de professionnelles engagées !

REJOIGNEZ l'ADMR au sein du MAILLON DES AGES

Accueil de Jour pour des personnes fragilisées par des troubles cognitifs.

Le Maillon des Ages accueille à la journée des personnes de plus de 60 ans ayant des troubles de la mémoire et de l'orientation pour des activités de stimulation cognitive. Elles sont accompagnées par 3 AES.

Découvrez l'entreprise Association ADMR-ASAD

Compétences requises :

- Diplômes souhaités ou en cours d'acquisition : AES, AMP, ASG, Aide-Soignante

- Avoir des connaissances du public âgé atteint de maladies neurodégénératives

- Animer une activité

- Savoir planifier, organiser son travail et gérer les priorités

- Savoir travailler en équipe

Savoir-être :

- Être dynamique, avoir le sens de l'initiative. Être créatif.

- Être à l'écoute

- Avoir une organisation rigoureuse.

- Avoir le goût pour le travail en équipe